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Viejo 21/10/25, 08:00:32
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noticia La IA llega a Nestlé: automatización masiva y recorte de 16.000 empleos

La IA llega a Nestlé: automatización masiva y recorte de 16.000 empleos


Nestlé ha anunciado el despido de 16.000 empleados a nivel global, centrados principalmente en trabajos de oficina o “cuello blanco”. Lo más destacable no es solo el volumen de afectados, sino el motivo alegado por la empresa: un ambicioso plan de automatización y simplificación de procesos, que busca reducir costes y preparar la compañía para un entorno más competitivo. Esta decisión representa un cambio importante en el enfoque de la multinacional suiza, ya que los despidos no responden a una crisis económica, sino a una apuesta estratégica. De hecho, Nestlé ha presentado recientemente buenos resultados, con un crecimiento orgánico de ventas del 3,3% en los primeros nueve meses de 2025. El nuevo CEO, Philipp Navratil, ha explicado que buscan duplicar el ahorro de costes hasta 1.082 millones de euros de cara a 2027. Lo llamativo es que una empresa alimentaria adopte decisiones similares a las grandes tecnológicas como Google o Amazon, que también están sustituyendo personal por IA o automatización. En este caso, Nestlé aplicará estas medidas sobre todo en oficinas y tareas administrativas (unos 12.000 empleos), mientras que otros 4.000 despidos afectarán a producción y logística. Aún no se conoce la distribución geográfica exacta, lo que genera incertidumbre en España, donde Nestlé tiene más de 4.000 empleados repartidos en cinco comunidades. La preocupación crece ante posibles cierres o reducciones de actividad en centros de producción. La noticia evidencia que la automatización masiva ya no es exclusiva del sector tecnológico.

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  #2  
Viejo 21/10/25, 08:16:59
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caraconejo caraconejo no está en línea
Sr Blanco
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Las advertencias sobre la IA y el desempleo en esta revolución industrial tecnológica, se van cumpliendo

Y sonaba a ciencia ficción
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  #3  
Viejo 21/10/25, 09:22:58
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acadio acadio no está en línea
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el mundo se va a la mierda... y más pronto que tarde.
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  #4  
Viejo 21/10/25, 09:34:43
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Empresa mafiosas que ojalá se hundan
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  #5  
Viejo 21/10/25, 09:39:07
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pozainax pozainax está en línea ahora
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Ya verás cuando se enteren que las IAs no comen chocolate
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  #6  
Viejo 21/10/25, 10:58:28
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SAMURAI1973 SAMURAI1973 no está en línea
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 Cita: Originalmente Escrito por Noticias Ver Mensaje
La IA llega a Nestlé: automatización masiva y recorte de 16.000 empleos






Nestlé ha anunciado el despido de 16.000 empleados a nivel global, centrados principalmente en trabajos de oficina o “cuello blanco”. Lo más destacable no es solo el volumen de afectados, sino el motivo alegado por la empresa: un ambicioso plan de automatización y simplificación de procesos, que busca reducir costes y preparar la compañía para un entorno más competitivo. Esta decisión representa un cambio importante en el enfoque de la multinacional suiza, ya que los despidos no responden a una crisis económica, sino a una apuesta estratégica. De hecho, Nestlé ha presentado recientemente buenos resultados, con un crecimiento orgánico de ventas del 3,3% en los primeros nueve meses de 2025. El nuevo CEO, Philipp Navratil, ha explicado que buscan duplicar el ahorro de costes hasta 1.082 millones de euros de cara a 2027. Lo llamativo es que una empresa alimentaria adopte decisiones similares a las grandes tecnológicas como Google o Amazon, que también están sustituyendo personal por IA o automatización. En este caso, Nestlé aplicará estas medidas sobre todo en oficinas y tareas administrativas (unos 12.000 empleos), mientras que otros 4.000 despidos afectarán a producción y logística. Aún no se conoce la distribución geográfica exacta, lo que genera incertidumbre en España, donde Nestlé tiene más de 4.000 empleados repartidos en cinco comunidades. La preocupación crece ante posibles cierres o reducciones de actividad en centros de producción. La noticia evidencia que la automatización masiva ya no es exclusiva del sector tecnológico.



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Seguid alabando a la mierda de la IA seguid, poco nos pasa y pasará.

Saludos y buenos días, compañeros.
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A los administradores no es gusta las críticas hacia ellos.
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  #7  
Viejo 21/10/25, 11:35:42
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Ipho Ipho no está en línea
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 Cita: Originalmente Escrito por acadio Ver Mensaje
el mundo se va a la mierda... y más pronto que tarde.
Totalmente. Da que pensar.
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  #8  
Viejo 21/10/25, 11:37:02
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Donald_Trump Donald_Trump no está en línea
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Las sociedades evolucionan, cambiamos las espadas y los caballos, las ballenas, los faroles y la leche, no hemos prosperado desde entonces?

Creéis que un cambio es el final de la vida y es simplemente un cambio, nosotros nos dedicamos a cosas que nuestros antepasados (y no hace falta ir más atrás que a unos bisabuelos) no imaginaban ni que podrían existir, es bastante probable que mi hijo de 4 años trabajé en algo que aún ni existe y, a día de hoy conozco la IA, los coches eléctricos, los viajes espaciales turísticos, la realidad aumentada, la fibra optica….cosas que mi bisabuelo ni imaginaba y tampoco yo soy capaz de imaginar lo que se viene y a lo que se dedicará mi propio hijo.
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  #9  
Viejo 21/10/25, 11:41:57
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Or7iZ Or7iZ no está en línea
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En estos casos me escama que es una excusa para justificar despidos masivos y que no afecte a la marca ya que no me creo que tantos trabajadores puedan ser remplazados por la inteligencia artificial, ni tampoco veo lógico despedir a todos de golpe. Lo sensato sería despedir unos pocos y ver si realmente el cambio es factible o no.



Por otro lado, más pronto que tarde habría que cambiar las leyes para que situaciones así no se puedan dar:
- Si una empresa tiene beneficios no debe poder despedir en masa.

- Penalizaciones fiscales para aquellas empresas que (aun que tengan pérdidas) despidan a trabajadores al sustituirlos por IA, ya que los beneficios serán para la empresa pero el paro y las consecuencias económicas de que una parte de la población pierda poder adquisitivo, lo pagamos los pocos que si cotizaremos.

- Además deberían compensar la desigualdad que generan al acaparar tantísimo poder y riqueza, ya que están acabando con el comercio local (esto afecta los ingresos fiscales de los municipios y regiones), generan precariedad laboral y económica, además de deterioro social (la alta tasa de desempleo incrementa las desigualdades sociales).

Todas estas desigualdades que fomentan las grandes empresas juegan a su favor ya que alimentan que tengamos que acabar comprándoles a ellas, puesto que eliminan la competencia y al empobrecernos tan solo podemos permitirnos sus precios (que serán los más bajos).
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Qué es lo que más te molesta, la ignorancia o la indiferencia?? Ni lo sé, ni me importa!!!
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  #10  
Viejo 21/10/25, 13:00:49
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anubis1975 anubis1975 no está en línea
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La IA debería ser una herramienta para hacer el trabajo más fácil y rápido para el trabajador,no para sustituirlo..
La gente se lo toma a coña y le parece guay hasta que te toca a ti,entonces ya no te hace tanta gracia.

Que si me da pena...NINGUNA.
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La innovación distingue a los líderes de los seguidores.
steve jobs
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  #11  
Viejo 21/10/25, 13:14:09
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cbt18580 cbt18580 no está en línea
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 Cita: Originalmente Escrito por Or7iZ Ver Mensaje
En estos casos me escama que es una excusa para justificar despidos masivos y que no afecte a la marca ya que no me creo que tantos trabajadores puedan ser remplazados por la inteligencia artificial, ni tampoco veo lógico despedir a todos de golpe. Lo sensato sería despedir unos pocos y ver si realmente el cambio es factible o no.



Por otro lado, más pronto que tarde habría que cambiar las leyes para que situaciones así no se puedan dar:
- Si una empresa tiene beneficios no debe poder despedir en masa.

- Penalizaciones fiscales para aquellas empresas que (aun que tengan pérdidas) despidan a trabajadores al sustituirlos por IA, ya que los beneficios serán para la empresa pero el paro y las consecuencias económicas de que una parte de la población pierda poder adquisitivo, lo pagamos los pocos que si cotizaremos.

- Además deberían compensar la desigualdad que generan al acaparar tantísimo poder y riqueza, ya que están acabando con el comercio local (esto afecta los ingresos fiscales de los municipios y regiones), generan precariedad laboral y económica, además de deterioro social (la alta tasa de desempleo incrementa las desigualdades sociales).

Todas estas desigualdades que fomentan las grandes empresas juegan a su favor ya que alimentan que tengamos que acabar comprándoles a ellas, puesto que eliminan la competencia y al empobrecernos tan solo podemos permitirnos sus precios (que serán los más bajos).
Lo que tiene que hacer esa gente a la que van a despedir son cursos de reciclaje. Hacen falta muchos albañiles, carpinteros, fontaneros, electricistas, pintores... Profesiones de verdad, que no pueden ser sustituidas por computadoras.
¡¡Seréis bienvenidos!!
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Si los vecinos se quejan por la musica... ¡¡¡Subela y acaba con ellos!!!
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  #12  
Viejo 21/10/25, 13:26:56
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xmigoll xmigoll no está en línea
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Bueno, la IA te sustituye si eres sustituible, si no lo eres, no lo hace. Parece ser que eso se nos olvida a todos.
Dicho esto. También en parte, EN PARTE, el trabajador se merece lo que está sucediendo. Vamos a quitarnos las caretas todos y decir las cosas como son. El absentismo actual en las empresas es demencial en algunos sectores y las firmas entre unos impuestos que son cada día mayores y la "cuentitis" que tiene muchos asalariados, pues buscan ahorrarse dinero en todas aquellas tareas en el que la automatización puede darse. Tan simple como eso. Quizás los gobiernos en vez de quejarse deberían actuar de otras maneras pero, claro, que vamos a esperar de unos señores que en el 95% no han dado un palo al agua en su vida.
Está visto que tarde o temprano cambia la protección social -es increíble el abuso que se hace de ella-, o van a acabar todos en la cola del paro juntos a Chicha, Tato y Clodoveo. Y muchos, he dicho muchos no todos, se lo merecen.
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No contesto SMS privados: Ni de opinión, ni técnicos; sean de GPS (sobre todo de estos), ordenadores o móviles. Si no te respondo en el foro por algo será. ¿De acuerdo?
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  #13  
Viejo 21/10/25, 13:46:07
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SAMURAI1973 SAMURAI1973 no está en línea
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@Or7iZ y @anubis1975 totalmente de acuerdo con vosotros.... hay gente que en este mismo hilo ni lo ve, justificado que es parte de la evolución.

Saludos y buenas tardes, compañeros.
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Última edición por SAMURAI1973 Día 21/10/25 a las 15:05:22.
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  #14  
Viejo 21/10/25, 13:49:41
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SAMURAI1973 SAMURAI1973 no está en línea
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 Cita: Originalmente Escrito por cbt18580 Ver Mensaje
Lo que tiene que hacer esa gente a la que van a despedir son cursos de reciclaje. Hacen falta muchos albañiles, carpinteros, fontaneros, electricistas, pintores... Profesiones de verdad, que no pueden ser sustituidas por computadoras.

¡¡Seréis bienvenidos!!
¿Que no serán substituidos, los trabajadores de las profesiones que mencionas, por máquinas y/o IA?, dales tiempo.

Saludos y buenas tardes, compañero.
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Última edición por SAMURAI1973 Día 21/10/25 a las 15:04:49.
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  #15  
Viejo 21/10/25, 14:26:52
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leandrinho74 leandrinho74 no está en línea
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 Cita: Originalmente Escrito por Donald_Trump Ver Mensaje
Las sociedades evolucionan, cambiamos las espadas y los caballos, las ballenas, los faroles y la leche, no hemos prosperado desde entonces?

Creéis que un cambio es el final de la vida y es simplemente un cambio, nosotros nos dedicamos a cosas que nuestros antepasados (y no hace falta ir más atrás que a unos bisabuelos) no imaginaban ni que podrían existir, es bastante probable que mi hijo de 4 años trabajé en algo que aún ni existe y, a día de hoy conozco la IA, los coches eléctricos, los viajes espaciales turísticos, la realidad aumentada, la fibra optica….cosas que mi bisabuelo ni imaginaba y tampoco yo soy capaz de imaginar lo que se viene y a lo que se dedicará mi propio hijo.
La diferencia con otros cambios en la historia de la humanidad es que este cambio es tan gde y rapido que no va a dar tiempo de adaptarse...La IA sustituyendo trabajos y nadie tiene hijos...o las maquinas empiezan a aportar al sistema jubilatorio o le veo corta vida...
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  #16  
Viejo 21/10/25, 14:54:01
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flakohtc flakohtc no está en línea
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Viendo lo que pasó ayer con AWS, algunas empresas que se lo juegen casi todo a las IA y a máquinas a lo mejor se ven en algun momento totalmente paradas por caidas en la red, cortes eléctricos, desastres naturales, etc. Es lo mismo que lo que se pretende con la desaparición del efectivo.
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  #17  
Viejo 21/10/25, 15:02:54
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disfrutando del capitalismo
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  #18  
Viejo 21/10/25, 15:20:34
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Karloss2006 Karloss2006 no está en línea
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  #19  
Viejo 21/10/25, 15:35:40
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  #20  
Viejo 21/10/25, 15:54:42
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 Cita: Originalmente Escrito por flakohtc Ver Mensaje
Viendo lo que pasó ayer con AWS, algunas empresas que se lo juegen casi todo a las IA y a máquinas a lo mejor se ven en algun momento totalmente paradas por caidas en la red, cortes eléctricos, desastres naturales, etc. Es lo mismo que lo que se pretende con la desaparición del efectivo.
A estas empresas se la suda que se les caiga un día el servidor o les falte la electricidad. La población tiene tanta dependencia ya de ellas que llegará un punto en el que no pidan ni perdón.
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