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| Noticias y comentarios sobre BQ Noticias y comentarios sobre BQ |
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#82
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Cita:
Un abrazo estimado compañero , y gracias por tu aporte y buenas ideas en el extinguido grupo android
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#83
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Bla bla bla, erase una ve hace años, jajajaaja
Vamos a respescar hilos de hace años, jajajaa Increible. Enviado desde mTalk |
| Gracias de parte de: | ||
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#84
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Cita:
Un saludo |
| Gracias de parte de: | ||
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#85
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Cita:
Última edición por Javihijate Día 20/04/16 a las 18:01:22 |
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#86
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Cita:
Un saludo |
| Gracias de parte de: | ||
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#87
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Me se yo de uno que mete el tema de los despidos sin venir a cuento, como si otras empresas no lo hicieran.
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#88
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Y que pero lo han corregido no? Creo que hace bastante tiempo de eso.... El xperia m2 de sony tambien tiene unas cuantas actualizaciones de android y la última de 5.1.1 también tiene fallos de batería y en la cámara que creo que todavía no los han solucionado porque se quedara estancado en la 5.1.1 y el e5 4g va a subir a MM.
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#89
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¿Dejara la gente de comprar procesadores intel despues de anunciar que van a despedir a 12.000 personas?
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#90
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Por lo que yo se Mediatek no ha anunciado ningun despido de momento.
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| Gracias de parte de: | ||
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#91
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En las crisis, siempre lo mas jodidos son los pequeños autónomos...
Debemos apoyarlos. Enviado desde mTalk |
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#92
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Cita:
Qualcomm tiene problemas? vamos a dejar de comprar! http://www.teknofilo.com/qualcomm-pr...mero-de-chips Le dejara la gente de comprar a Motorola? http://www.ticbeat.com/sim/lenovo-de...sin-de-mviles Segundo recorte de google: http://xombit.com/2013/03/motorola-d...0-trabajadores Primer recorte de google: http://www.globalasia.com/actualidad...s-trabajadores Desaparición de Motorola España (100% plantilla) http://m.xataka.com/moviles/google-c...obal-al-iphone Y ahora vienes tú a decir que si BQ no se que y si BQ nosecuantas (con puras malas intenciones) por no renovar a gente contratos temporales, venga va. La prensa amarilla fusionada con la prensa rosa es un nuevo concepto de salseo que se han inventado estos "articulistas", da visitas y hacen copia pega de las "noticias" para generar trafico en su web. Ningún medio de cierta entidad ha publicado nada porque no hay nada para contrastarlo, me alegra que el abc, el país, el mundo... Sigan siendo algo más serios. Última edición por artagerges Día 21/04/16 a las 12:52:18 |
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#93
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Cita:
Un saludo! Enviado desde mi Nexus 4 mediante Tapatalk |
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#94
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BQ se niega a mejorar las condiciones de sus trabajadores
Pues todo tiene pinta de que el salseo sigue adelante en bq...
http://smartphonesworld.es/bq-se-nie...-trabajadores Ya veremos como sigue la cosa... |
| Gracias de parte de: | ||
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#95
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#96
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La que escribe muestra sus dotes como periodista....en fin...demuestra clarisimamente su intención.
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#97
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Cita:
Los animos de los trabajadores estan muy crispados por culpa de la direccion de esta empresa. |
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#98
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Cita:
![]() ![]() ![]() Sofía Pacheco no para de hacer el ridículo y lo peor es que le da igual (igual compensa el tráfico que genera quien sabe), ha demostrado que después de caer tan bajo como lo hizo con la noticia de Appeleros, aún hay un piso mas en el sótano del ridículo.Cada vez tengo mas claro que estas "noticias" falsas (debería citar al médium que ha consultado para saber si ha sido mediante el método de la lectura de huesos o mediante una pócima espiritual) tienen un trasfondo totalmente político, ay que casualidad que hay elecciones pronto..., las peticiones son para mear y no echar gota, tampoco sabemos las condiciones actuales que tienen los trabajadores ni hace alusión a ello, puede que ya vivan como marajás pero claro, eso a la señorita Pacheco poco le importa ni tampoco tiene interés en saberlo ya que no da clicks ni visitas, en fín vamos a analizar la fórmula: Trasladar los días 24 y 31 de diciembre de cada año que caigan en fin de semana, a lunes o viernes. - No conozco ninguna gran empresa que haga esto, de hecho, esque es absurdo, si cae en fin de semana pues cae en fin de semana, a no ser que el gobierno decida mover la fiesta a otro día para todo hijo de vecino como ha pasado siempre, punto. Aumentar de 0 a 4, los días de asuntos propios, ya que no disponemos de ninguno en la actualidad. - No entiendo que son asuntos propios, yo me imagino a alguien diciéndole a su jefe "oye que mañana no vengo porque tengo que hacer cosas" para flipar vamos. Devolución del permiso retribuido para tramitar y gestionar la renovación del DNI que suponen unas horas cada 5 o cada 10 años, y que se nos ha retirado las últimas semanas. - Tampoco conozco ninguna empresa con este permiso, de toda la vida del señor el que tiene turno de mañana va por la tarde a renovar el DNI y el que tiene turno por la tarde va por la mañana, sin duda la propuesta estrella. Petición de ampliar con 2 días extra de vacaciones, el año en el que el trabajador cumpla un trienio. - No puedo opinar porque no sé que tienen, es la única propuesta que puedo medio entender. Última edición por artagerges Día 18/05/16 a las 01:58:49 |
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#99
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Yo sabia lo que llevaba dentro, pero si la empresa que te vende el producto final te dice que llevara actualización a Lollipop, obligatoriamente deberá lanzarla o vérselas con las leyes de proteccion del consumidor y competencia.
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#100
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Anda a revivir hilos de nuevo!!!!!
Ya se vio que esta noticia era falsa. |
| Gracias de parte de: | ||
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